Corinne_AssoConnect

Bonjour @YouriBergoug,

En effet, c'est souvent le cas : les adhésions sont généralement d'un an.
Même si ce n'est pas l'unique raison, il me semble que c'est assez directement lié aux besoins de financement des associations, dont les adhésions représentent une très grande part.
Par ailleurs, avoir des adhérents sur le papier, mais "dormant" (non engagés, qui ont déménagé, etc.) dans la réalité ne me parait pas vraiment pertinent ni efficace en termes de gestion de l'association.

En effet, gérer les adhésions tous les ans représente une quantité de travail non négligeable (même si désormais, de nombreuses solutions existent qui permettent de gagner beaucoup de temps), mais il me semble que ce travail peut être considéré comme un investissement au vu de l'intérêt des adhésions régulières.

Ce n'est évidemment que mon avis

Bel après-midi !

Corinne

@AssociationVISAF c'est normal d'être un peu paumé pour élaborer les documents comptables et mettre les bonnes écritures dans les bonnes cases...

Voici quelques éléments qui peuvent vous aider :

• un article dédié au bilan : https://blog.assoconnect.com/articles/32111-comment-interpreter-le-bilan-financier-de-votre-association
• la formation en ligne de ma collègue Alvina sur la comptabilité d'association : https://app.livestorm.co/assoconnect/45-minutes-comptabilite-association
• le guide complet du trésorier d'association (si vous avez un peu plus de temps devant vous ) : https://info.assoconnect.com/comptabilite-association-guide-du-tresorier

J'espère que ces différents éléments vous aideront
Belle journée !

Corinne

Bonjour @FrançoiseLouis, merci pour votre question - je pense que de nombreux responsables associatifs se la posent.

Sans que cela soit exhaustif, il existe plusieurs plateformes dédiées au recrutement dans l'ESS, notamment ;

• Jobs that makesense : c'est une plateforme de recrutement pour des emplois ayant un impact environnemental et/ou sociétal positif - https://jobs.makesense.org/
• L’auberge de la solidarité : il s'agit d'une boucle de mails dédiée aux acteurs de l’ESS où vous pouvez faire passer vos annonces de recrutement - http://auberge.communityforge.net/
• Orientation durable : c'est un cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur de l’ESS.
• Fuyons la défense et Jobs For Change sont des plateformes de recrutement qui prennent le contrepied des annonces d’emploi dans les grands groupes pour mettre en lumière des postes dans des structures plus liées à l'ESS

Voilà, j'espère vous avoir aidée.
Bon courage pour vos recrutements !

Corinne

Bonjour @HadelHsaini,

Globalement, voici les conditions pour lesquelles votre association devrait générer un bilan :

• elle est reconnue d’utilité publique --> ce n'est a priori pas votre cas
• elle reçoit une aide publique annuelle supérieure à 153 000 euros,
• elle reçoit une aide publique supérieure à 23 000 euros et de ce fait, doit obligatoirement, signer une convention et fournir un compte rendu financier,
• elle a une activité économique et remplit 2 des 3 critères suivants : un bilan supérieur à 3 100 000 euros, des effectifs dépassant 50 salariés, un chiffre d'affaires supérieur à 1 550 000 euros,
• elle exerce une activité commerciale et fiscalisée,
• elle a un budget financé à plus de 50% par des collectivités territoriales,
• elle est un organisme paritaire agréé,
• elle veut un agrément d’une autorité publique et doit signer une convention fixant les conditions de l’agrément,
• elle a comme but exclusif et reconnu : l’assistance, la bienfaisance, la recherche scientifique ou médicale,
• elle gère un établissement du secteur sanitaire et social,
• elle fait appel à la générosité publique au travers d'appels aux dons,
• elle émet des valeurs mobilières,
• elle est une fédération sportive ou groupement sportif sous forme d’association à statut particulier.

Globalement, ce sont les critères qui rendent obligatoires l'établissement du bilan de votre association.
Néanmoins, je rejoins @JeanRobertBos dans la réponse qu'il vous apporte : s'il n'est pas obligatoire, le bilan permet dans tous les cas d'avoir une photographie, une vision de vos états financiers, la structure de votre actif et de votre passif. Outre l'information apportée aux potentiels financeurs et partenaires, c'est aussi un bon outil de pilotage pour les dirigeants de l'association.

Ma collègue Alvina a écrit un article à ce sujet que je vous invite à découvrir : https://blog.assoconnect.com/articles/32111-comment-interpreter-le-bilan-financier-de-votre-association

J'espère vous avoir aidé.
Bien à vous,

Corinne

Bonjour @AmélieStuder, bonjour @OndineVernier,

Je recherche les références de la douchette et vous les partage dès que possible.
Concernant la performance du système, il y a un petit souci identifié sur iOS - malheureusement, il ne dépend pas de nous, mais du système d'exploitation chez Apple.
Pour le reste Ondine, il me semble que vous êtes en contact avec Louis-Pierre chez AssoConnect

Si jamais il y a d'autres anomalies qui remontent, je vous invite à nous les partager sur https://support.assoconnect.com/.

Belle fin de semaine !

Corinne